如何选择股权激励概念个股_通达信超赢版破解

波段操作过程中的买入技巧!

波段操作是振荡调整行情中获取短线收益的最佳操作技巧,一次完整的波段操作过程涉及“买”“卖”两个方面,这里我们先来分析一下买入技巧。      波段操作的买入时机,要参考筑底中心区域。指数上涨过急后会重新跌回中心区,指数下跌过度后也会反弹回来。而真正的底部也是指一个区域,并非是某一特定的拐点或价位,不能把底部区域的买入理解为对某一拐点的买入,因为在实际操作中是很难买到最低价的。从概率的角度出发,无论是从下跌末段买入,还是从启动初期买入,操作的成功概率均远远大于在拐点处的买入。底部区域的买入不必追求{股票公式网:www.lixiangluntan.com专业破解官方高端股票软件--公式编写交流--加QQ751161480--}

【股票资源馆】东方财富L2决策破解版,东方财富网,东方财富投资大师破解版,东方财富先锋版破解,东方财富领航版破解,同花顺远航版破解,同花顺财富先锋破解,同花顺L2破解。

  通过对风险投资和购买具有股权激励概念股票的收益与风险比较,我们发现购买具有股权激励概念个股的收益与风险组合明显优于风险投资。但是,并不是所有的股权激励投资都会带来可观的收益,如果不经筛选很可能会带来不小的损失。在选择股权激励概念个股的时候需要考虑以下一些因素:

  其一,公司的股权激励方案是否全面,对管理层是否有足够的激励和约束作用。目前有很多采取了股权激励的公司的激励方案是不完善的,对管理层的约束力很小,甚至导致内幕交易,使“股东价值最大化”异化为“经理人价值最大化”,而这与股东价值的增长是背道而驰的。

  其二,公司是不是适合做股权激励。股权激励并非任何公司都可以做,比如业务处于转型期的公司,未来发展战略不确定,股权激励的效果就有疑问。又如,存在重大资产重组的公司,股权激励是否会使管理层眼光放长远也未有定论。再比如公用事业公司,垄断门槛较高,管理层个人的业绩提升作用相对较小,股权激励制度并不会为股东带来多少额外价值,所以这一类公司也不适用股权激励计划。

  其三,公司目前股价低于行权价的幅度。如果市场价格低于行权价格的幅度越大,说明其投资价值也越高,风险越小。

  以华海药业为例,今年3月25日公布授予激励对象1613 万份股票期权,占本计划签署日华海药业股票总额的7.01%,行权价格为26.25 元,行权条件为:激励对象上一年度绩效考核合格;公司上一年度扣除非经常性损益后的加权平均净资产收益率不低于12%;上一年度净利润增长率不低于15%。并规定公司董事、高级管理人员在任职期间不得将其持有的公司股票在买入后六个月内卖出,或者在卖出后六个月内又买入,否则由此所得收益归公司所有,公司董事会应当收回其所得收益。公司董事、高级管理人员以外的激励对象在公司任职期间,按每次行权数量的30%锁定其持有的华海药业股票,需满三年后方可转让。此外,公司是国内最大的普利类原料药生产企业,公司90%以上的原料药销往国外。预计2008下半年沙坦向规范市场销售规模放大、出口制剂等推动业绩增长,公司基本面向好趋势非常明显。据市场一致预测,2008-2010年每股收益为0.81元、1.13元、1.43元,对应的预测市盈率分别为25倍、18倍、14倍。{股票公式网:www.lixiangluntan.com专业破解官方高端股票软件--公式编写交流--加QQ751161480--}

【股票资源馆】东方财富L2决策破解版,东方财富网,东方财富投资大师破解版,东方财富先锋版破解,东方财富领航版破解,同花顺远航版破解,同花顺财富先锋破解,同花顺L2破解。

股市投资铁律

股市如同战场。每一位涉足股市的投资者想在股市搏杀中取得胜利。可事实上取胜的只是少数投资者。大多数人都是失败者。这些少数取胜者,除了具有独到的眼光、准确的判断力等素质外,更重要的一点就是能恪守铁的纪律。我们可以这么说:恪守铁的纪律是股市获利取胜的法宝。造成大多数人股市失利的原因,主要是与人性的弱点和不良习气,如贪婪、浮燥、犹豫不决、鼠目寸光、眼高手低等等有关。为了克制这些人性的弱点和不良习气,人们制定了买卖戒律。即所谓恪守铁的纪律就是要遵守这些买卖规则,而是与人类自身作战,战胜人类自己。“战胜自己{股票公式网:www.lixiangluntan.com专业破解官方高端股票软件--公式编写交流--加QQ751161480--}

大智慧策略终端/职业股民首选分析软件:支持ACE数据,支持L2行情全推数据,支持股票池,超赢数据,价格低廉,支持月季费年费。:

下载地址:https://share.weiyun.com/A4B7ulOw